El Trabajo en Equipo como Responsabilidad Individual

¿A qué nos referimos cuando hablamos de Trabajo en Equipo? ¿Quién es responsable por los resultados en Equipo? ¿Y cuando el equipo es auto-gobernado? Lo más difícil para un equipo es definir claramente el propósito del proyecto. Aquí se brindan conceptos y ejercicios para lograr que cada uno mejore su capacidad de responder responsablemente y el equipo sea exitoso.

Objetivo

Proveer enfoques y métodos al participante, para la mejor comprensión de la dinámica de los equipos, pueda evaluar en todo momento si las personas están alineadas con el objetivo, particularmente como miembro de un equipo de trabajo, y conozca qué acciones puede tomar para mejorar el desempeño del equipo. Responder a ¿cómo concretar nuestro trabajo cuando compartimos la responsabilidad?

Participantes

Dado que trabajar responsablemente en equipo es una condición esencial para todo tipo de trabajo, salvo para los pocos casos en que la persona trabaje aislada, este taller puede ser tomado por cualquier persona que trabaje en equipo.

Contenido

  • Identificación del problema.
  • Porqué trabajamos en equipo.
  • Los problemas comunes y los desafíos de trabajar en equipo.
  • El equipo eficaz y sus características clave.
  • Ejercicios.
  • Modelo TeamWisdom.
  • Ejercicios.
  • Proceso de orientación del equipo.
  • Resumen.
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